ТРЕБОВАНИЯ:
Среднее-профессиональное (электроэнергетика, теплоэнергетика), программы профессиональной подготовки по направлению электроэнергетика, электротехника;
Опыт работы в действующих электроустановках от 3 лет на должностях электромонтера, мастера). При наличия опыта работы допускается наличие у кандидата иного среднего профессионального технического образования.
ОБЯЗАННОСТИ:
Организация и проведение технической эксплуатации, оперативного обслуживания и ремонта оборудования ТП, РП, линий электропередачи напряжением 0,4-10 кВ
Организация и проведение подготовки рабочих мест в РП, ТП и на линиях электропередачи с производством переключений, подготовки к включению новых РП, ТП воздушных и кабельных линий электропередачи, наблюдение за строительными рабочими при ремонтах РП и ТП.
Организация и проведение технического обслуживания ЛЭП 0,4-10 кВ, ответвлений к помещениям, перемычек, заземляющих спусков, контуров заземлений, оформление результатов обследования и составление технической документации
Определение мест повреждений в распределительных сетях.
Устранение технологических нарушений в распределительных сетях участка.
МЕСТА РАБОТЫ: Архангельская область, рп. Плесецк, ул. Свободы, 46
Архангельская область, Няндомский район, д. Корехино, ул. Городская, д. 12
Архангельская область, г. Онега, ул. Средняя, д. 2а
Архангельская область, Онежский район, п. Ковкула
Архангельская область, Онежский район, п. Шаста
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА: от 72 100 рублей до 96 000 (на руки), в зависимости от местонахождения рабочего места.
УСЛОВИЯ:
Стабильная, официальная заработная плата.
Пособие к ежегодному отпуску.
Северная надбавка с первого дня работы.
Единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов.
Повышение квалификации по профилю работы.
Целевое обучение работникам и их детям.
Санаторно-курортное лечение и детский отдых.
Добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев.
Помощь в сложных жизненных ситуациях.
Программы улучшения жилищных условий (компенсация найма жилья при релокации, компенсация части затрат по ипотечному кредитованию).
Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры.
Дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы.
Дополнительные дни отпуска к особо важным событиям (День знаний, рождение детей, брак и т.д.).
Новогодние подарки для детей работников.
Ежегодная индексация заработной платы.
Годовое премирование.
Контактное лицо: Телепнёва Антонина Васильевна
8 (81832) 4-46-56
avtelepneva@arhen.ru